
「電気工事士は力仕事だから女性には難しい」と思っていませんか。実は近年、電気工事業界では女性技術者が増加しており、性別に関係なく活躍できる環境が整ってきています。ビルやテナント、工場などの屋内配線工事、コンセント設置、LED交換工事など、女性ならではの細やかな配慮が求められる現場も多く、力仕事のイメージとは異なる実態があります。この記事では、商業施設や公共施設における電気工事の力仕事の実態や、女性が活躍できる理由について、愛知県一宮市で一般電気工事を手がける花村電工の視点から詳しく解説します。女性の採用も積極的に行っており、未経験からでもスタートできる環境が整っています。
目次
女性電気工事士は増えている!最新の統計データ
総務省の労働力調査によると、建設業全体における女性就業者の割合は近年増加傾向にあり、2020年時点で約17.5%に達しています。その中でも電気工事業界では、若い世代を中心に女性技術者が増えてきており、商業施設や公共施設の現場でも女性の活躍が目立つようになっています。
国土交通省の建設業許可業者数調査では、電気工事業における女性技術者の登録数は年々増加しており、10年前と比較すると約1.5倍に増えています。特に第二種電気工事士の資格取得者の中では、女性の割合が着実に上昇している傾向が見られます。
愛知県内でも、ビルやテナント、工場などの電気工事現場で女性電気工事士の活躍が広がっており、地域の電気工事業界全体で女性の働きやすい環境づくりが進んでいます。
電気工事の「力仕事」の実態とは

電気工事と聞くと「重い資材を運ぶ力仕事」というイメージを持つ方も多いでしょう。確かに、大型の分電盤や配電盤の設置など、一部の工事では重量物を扱うこともあります。しかし、実際の電気工事の大半は、細かな配線作業や精密な機器の取り付けが中心です。
重量物を扱う場面は限定的
商業施設やビルの屋内配線工事では、電線や配管などの軽量な資材を扱うことが多く、重い資材を運ぶ作業は全体の20%程度に過ぎません。テナントのコンセント増設やオフィスの照明器具の交換、スイッチの移設など、日常的に行う工事の多くは、力よりも正確性や丁寧さが求められる作業です。
工具の進化で負担が軽減
近年は電動工具や補助器具の発展により、力仕事の負担が大幅に軽減されています。電動ドライバーや電動カッターなど、軽量で扱いやすい工具が普及しており、女性でも無理なく作業できる環境が整っています。
重い資材を運ぶ場合は、複数人でチームを組んで作業するのが基本です。一人で無理に持ち上げることはなく、安全に配慮した作業体制が整っています。後工程への配慮を大切にする現場では、チームワークが何より重視されます。
商業施設の電気工事で女性が活躍できる3つの理由
ビルやテナント、工場などの電気工事現場では、女性ならではの強みが活かせる場面が数多くあります。ここでは、女性が活躍できる3つの理由をご紹介します。
①細やかな作業が得意
配線工事では、細い電線を正確に接続したり、狭い場所での精密な作業が求められます。女性は一般的に細かい作業が得意な傾向があり、丁寧な配線や美しい仕上がりを実現できます。天井照明や非常灯のスイッチ取り付けでは、ミリ単位での調整が必要になることもあり、こうした繊細な作業は女性の強みとなります。
②現場でのコミュニケーション能力が高い
商業施設や公共施設の電気工事では、施設管理者や他業種の職人との調整が重要です。特にテナント工事では、店舗運営に支障をきたさないよう細かな配慮が必要になります。女性技術者は、現場での円滑なコミュニケーションを通じて信頼関係を築きやすく、後工程への配慮も徹底できる傾向があります。
③安全意識が高い
電気工事は感電や漏電などのリスクを伴うため、安全管理が非常に重要です。女性技術者は慎重に作業を進める傾向があり、事故を未然に防ぐための確認作業を怠りません。こうした安全意識の高さは、現場全体の安全性向上にも貢献します。
実際に女性が担当できる電気工事の種類
女性電気工事士が活躍できる工事の種類は多岐にわたります。以下に代表的な工事内容をご紹介します。
屋内配線工事
対象施設:ビル・工場・テナント・学校・病院など
特徴:細かな作業が中心で、女性の器用さが活きる
必要スキル:配線図の読解力、丁寧な作業
コンセント設置・増設工事
対象施設:オフィス・店舗・商業施設など
特徴:OA機器・空調・清掃用途向けコンセントの配線
必要スキル:現場調整力、コミュニケーション能力
照明器具の交換・設置
対象施設:天井照明・非常灯・スイッチなど
特徴:LED交換工事や新規取り付け
必要スキル:電気知識、安全作業の徹底
これらの工事は、力仕事よりも技術力や現場調整力が重視されるため、女性でも十分に活躍できる分野です。愛知県一宮市を中心とした東海4県では、こうした商業施設や公共施設の改修工事や新設工事の需要が安定しており、女性技術者の活躍の場が広がっています。
女性電気工事士のキャリアパスと収入例
電気工事士としてのキャリアは、資格取得から始まり、経験を積むことで幅広い選択肢が広がります。女性電気工事士のキャリアパスと具体的な収入例について見ていきましょう。
第二種電気工事士からスタート
まずは第二種電気工事士の資格を取得することから始めます。この資格は、商業施設や公共施設の電気工事を行うために必要な国家資格で、筆記試験と実技試験に合格する必要があります。試験の合格率は約60%程度で、しっかりと勉強すれば十分に合格可能です。
入社1年目の収入例
花村電工では、未経験からスタートした場合でも安定した収入が見込めます。入社1年25歳の例では、年収310万円〜となっており、月給は259,200円〜302,400円です。残業手当、通勤手当、家族手当、皆勤手当、資格手当などの各種手当も充実しています。
資格取得支援制度
電気工事士資格だけでなく、高所作業車や玉掛けなどの関連資格の取得も支援しています。資格取得にかかる費用の補助制度があり、キャリアアップを目指す女性を積極的にサポートしています。将来的な独立を考えている方へのサポートも可能です。
愛知県一宮市で女性が働きやすい環境づくり
花村電工では、女性が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。愛知県一宮市伝法寺に拠点を置き、地域に根ざした企業として、地元で活躍したい女性を積極的にサポートしています。
具体的には、社会保険完備で安心して働ける福利厚生、年間休日105日と年次有給休暇の取得推進、未経験者やシニアも歓迎する採用方針など、働きやすい環境を整備しています。応募資格は高校卒業以上のみで、電気工事士資格があれば優遇されますが、未経験からでもスタート可能です。
一宮市を中心とした愛知県、岐阜県、三重県、静岡県の東海4県には、ビルや工場、テナント、学校、病院などの商業施設や公共施設が多く、屋内配線工事やコンセント増設、照明工事などの需要が安定しています。地元で腰を据えて働きたい女性にとって、電気工事士は将来性のある職業と言えるでしょう。
まとめ
女性でも電気工事士として十分に活躍できることが、この記事でお分かりいただけたと思います。電気工事は力仕事というイメージがありますが、実際には細やかな作業や丁寧なコミュニケーションが求められる場面が多く、女性ならではの強みを活かせる仕事です。
総務省の統計でも建設業における女性就業者は増加傾向にあり、特に電気工事業界では若い女性技術者の活躍が目立つようになってきています。ビルやテナント、工場などの商業施設における屋内配線工事、コンセント増設、LED交換工事など、女性が担当できる工事の種類は豊富で、キャリアパスも多様です。
愛知県一宮市で一般電気工事を手がける花村電工では、女性が働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。未経験からでも安心してスタートできる資格取得支援制度や、月給259,200円〜302,400円の安定した収入、社会保険完備などの充実した待遇を整えており、地元で長く活躍したい女性を応援しています。電気工事士として新しいキャリアをスタートさせたい方は、ぜひ求人情報をご確認ください。



